こんにちは〜！
本日もブログをご覧いただきまして、ありがとうございます！
今回の記事では、前回投稿した自己PRの作成方法の投稿に、とても好評をいただきましたので、就活シリーズ記事第２弾をお送りしたいと思います！
目次をつけさせてもらいますので、気になるところだけでも摘んでいってくださいね！！
目次
イントロ
今回の記事では、２６年度卒の現役薬学部生でこの度大手メーカーの内定をいただいた私が、実際に自分が行っていたことやアドバイスをこれから就活を行う皆さんに共有していきたいと思います！！
第２回の今回は、企業分析編です！！
特に就活を始めたばかりの方は『企業分析』と言うワードは聞いたことがあるけど、具体的に何をすればいいのか、きっとわからないのではないかと思います。
と言うことで、この記事では筆者が就活を行っていく中で、色々な方法で企業研究をしてきて、一番良かったと思う方法のみを皆さんに共有していきます！
それでは本編どうぞ！
この記事では、就活では外すことのできない、企業分析の方法を具体的にご紹介していきます。
特にこれから就活を始める方や、就活中の方におすすめの記事になります。
この記事を読んだ後は、みなさんの志望している企業の企業分析ができるようになっていますよ！！
企業分析って何？
企業分析とは、企業の情報を収集・分析して、自分のキャリアビジョンと照らし合わせたり、競合他社と比較したりすることです。就職活動においては、企業分析を基に企業選びや面接対策に役立てることができます。
各業界ごとに競合が必ずあるため、この企業分析をしっかりと行っていないと、
『なぜ、この企業を志望したのか？』
と言う質問に対して、うまく答えることができません。
この内容にうまく答えられないと言うことは、この企業にそれほど興味がないということになってしまいますから、注意しましょうね！！
具体的には、
- 事業内容
- 経営層や組織の方針
- 仕事内容（業種・職種）
- 企業の安定性
- 企業の成長性
- 企業風土・社風
- 待遇・福利厚生
- ワークライフバランス・働き方・勤務形態
などを調べることを指します。
このように並べるとすごい多いですが、ポイントだけ絞って調べれば十分なので、是非この記事を参考にしてみてくださいね！！
具体的に行っていた方法
ここからは、具体的に使用していた方法や、ツールをご紹介していきます！！
ワンキャリア
筆者はこのワンキャリアを使って、各企業の企業研究の方向性をはじめに決めてから取り組んでいました。
ワンキャリア内の検索欄から、企業の名前を検索することで、実際に経験した人による、企業の選考やインターンの口コミを見ることができます。
また、体験談や合格の秘訣を見ることができるために、より直接的に企業の頻出質問や、企業が大切にしていることを知ることができます。
特に、
・合格の秘訣
・企業の魅力
・体験談
の３つは是非、１度見てから企業研究に取り組むことで、集めるべき情報がはっきりします！！
企業の強い分野、雰囲気を知っておくことで、特にインターンなどに参加する方は他の参加者よりも一歩リードして臨むことができます。
これをしておくことで、インターン参加者の中で印象に残ることができますよ！！
SNSの活用（Twitter、Instagram、TikTokなど）
続いてはSNSの活用です！
特に、企業の公式SNSは必ずフォローしてチェックしていました。
また、インターンや本選考などの締め切りをまとめてくれているInstagramのアカウントをフォローして、定期的に見るようにしていました。
んー。これまた現代の就活という感じがしますね。笑
企業公式SNSをおすすめしている最大の理由は、大きく2点あります、
1点目は、ホームページよりも最新の情報が上がってくるということ。
2点目は、企業の雰囲気を感じられるということです。
ホームページの更新には、やはり顧客に向けての情報になる傾向が強いので、良くも悪くも重みのある情報が中心になります。
一方でSNSによる情報は、人事部が担当していることが多く、主に就活生に向けた情報であることが多いので、ホームページよりも欲しい情報が直接的に得ることができます。
さらに、InstagramやTikTokの公式チャンネルの場合、動画のコンテンツを作っている企業もあります。
この動画コンテンツは、まさにSNSでの企業分析の最大の強みで、最も企業の文化を感じることができます。
現場で働かれている社員のインタビューなど生の声を動画でいられるのは重宝するポイントです。
なるほど〜。
確かに、動画コンテンツは他のツールにはない強みですよね！！
活用していきたいと思いいました！！
インターンシップ、会社説明会に参加
続いて、インターンシップや会社説明会に参加するということです。
こちらは主に、人事部の方が主催で行われる、対面やオンラインで直接、企業のことについて伺うことができる数少ない機会です。
可能な限り参加しましょう！
うーん。
インターンシップかあ〜。
なかなか敷居が高くて、正直怖いイメージがあります。
自分なんかが参加して、恥をかかないでしょうか、、、
まあ、正直その気持ちはわかります。自分も初めはそうでした。笑
そしてサマーインターンは全滅しました。
そこでの反省点として、なるべく早くにこうしたインターンに参加しておくことで、意識の高い就活生とのコミュニティに参加することができる。というメリットもあるということです。
初めは正直、周りに圧倒されることもあるかもしれませんが、就活をしていく中でこの経験は遅かれ早かれ経験することになります。
であればさっさと現実を受け入れましょう。その方が有利です。笑
なるほど。
このコミュニティに入っておくことで、今後の就活全体の流れに乗り遅れることがないということですね！
頑張りたいと思います。
特に、インターンシップや会社説明会の最後には、逆質問という企業側へ生徒の方から質問する機会が設けられていることが多く、ここで直接自分の疑問を解決することができるのは、とても貴重な機会ですのでぜひ利用しましょう。
会社の人事の方に直接、会社のプレゼンを聞けて、尚且つこちらから質問することもできるなんて最高の機会ですね！！
これは参加しない理由がありません！！
copilot(AIアプリ)
AIですか！現代ならではですね！
はい。特に企業の情報を集める中で、
この企業の特徴教えて。
この企業の将来性は？
などの、雑な質問でもなんとなくの方向性を示してくれるのが強いです。
AIは何となくの方向性を示してくれるため、企業分析の前半あたりで使うと強力な力を発揮します。
しかし一方で、情報の信頼性が確かではない場合があるために、必ず細かい情報は一度自分でチェックしてから使うようにしましょう！！
企業のホームページ
基本中の基本ですが、やっぱり結局はこれが一番強いです！！笑
企業のホームページは、顧客の方に向けて、自社のアピールや強みを紹介している場でもあります。
そして、何よりも書かれている情報の信頼性が担保されていると言うことです。
つまり、ここに書いてあることはそのまま各企業が、
自社のこのようなポイントをアピールしたい！！
と言うポイントになります。
特に見るべきポイントを3点だけ絞ってみたので、ここだけでも重点的に見るようにしましょう！！！
企業理念
企業理念ってなんですか？
企業理念とは、企業が最も大切にしている価値観や考え方を明文化したもので、企業の存在意義や目的を示すものです。企業理念は、経営の指針として、従業員や関係者が共有すべき基本的な考え方や行動基準となります。
企業が大切にしていることの最も根本になりますので、ここは必ず確認しておきましょうね！！
IR情報
IR情報ってなんですか？
IR情報とは、企業が株主や投資家、顧客、地域社会などに対して、財務状況や経営戦略などの情報を提供する活動全般を指します。投資家向け広報、とも呼ばれます。
IR情報が良いポイントとしては、株主や容姿化に対しての情報であるため、企業の良いところと悪いところの両方とも知れると言うことです。
特に、このIR情報を見る上で意識して欲しいことは、経営計画と企業が目指す将来像を掴むと言うことです。
これらを総合して、
・売上高
・営業利益
・当期純利益
・事業計画
の４つは必ずチェックしましょう。
売上高、営業利益、当期純利益の３つは企業の経済状況を把握することができます。
事業計画では、国内向けを大切にしているのか、海外事業を展開していくのか、今後の主力事業は何なのかに注目してみてみると良いのではないでしょうか！！
福利厚生、社風など
社風はわかるけど、社風って何ですか？
福利厚生とは、企業が従業員やその家族の生活を向上させるために提供するサービスや報酬の総称です。給与や賞与とは別に支給される手当や休暇制度、社内施設などが含まれます。
福利厚生をみると年間休日や給料、家賃補助、資格取得支援や育休制度など、会社によって本当にさまざまな制度があります。
特に注目したいのは、
・給料が年棒制になっていないか？
・家賃補助があるか？
・完全週休二日かどうか？
の３点になります。
年棒制の場合、月給制の企業に比べて一見すると年収が多くなるように見えますが、ボーナスが含まれている場合があります。
この場合、年棒を１２で割って月給に換算するよりも、月給は少なくなることになるので注意しましょう！！
家賃補助も、何気に大きいです。
月５万円の家に住むとして、家賃補助が７５パーの企業と、全くなしの企業だと、実質的な収入が大きく異なることはわかっていただけると思います！！
休日の表示方法には、完全週休二日と週休二日の２種類があります。
完全週休二日は、週に２回以上の休みがあるのに対して、週休二日は月に1回以上2日の休日がある制度のことなので注意しましょう！！
まとめ
さて本日のブログは以上になります。いかがでしたでしょうか？
少しでも参考にしていただける部分があれば、筆者はとても嬉しく思います。
最後に今回のブログでご紹介した、皆さんがこれからするべきことをまとめます！！
・ワンキャリアを登録する。
・公式SNSをフォローする。
・AIアプリを入れて活用する。
・インターンや会社説明会に可能な限り参加する。
・企業のホームページをチェックする。
以上の5点が、実際に私が行って効果的だなあと感じた方法になります、
みなさんの方法があると思うので、部分的にでも取り入れていただけると嬉しいです！！
それでは今回はこの辺りで失礼致します。
今回の内容が好評でしたら就活シリーズを継続しますね！！笑
また次回の記事でも、よろしくお願いいたします。
最後まで読んでいただきありがとうございました。
さようなら～。
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